إبراء راشد الحجري
في إطار حرص وزارة العمل لتنظيم سوق العمل ورفع نسبة القوى العاملة الوطنية في القطاع الخاص ودفع عجلة الأقتصاد العماني والرقي بمستوى السوق العماني تعمل الوزارة ممثلة في المديرية العامة للعمل بمحافظة شمال الشرقية على توفير فرص عمل للباحثين عن عمل في المحافظة لدى شركات القطاع الخاص كذلك تسعى الى تحقيق نسب التعمين في المؤسسات الخاصة في جميع مجالاتها الإنشائيه والصناعية، تم في مبنى مديرية العمل بشمال الشرقية عدد مقابلات شخصية لعدد 84 باحثًا عن عمل من فئة المنهية خدماتهم تم استدعاءهم للعمل بعدد من الشركات العاملة في المحافظة.
وتركزت فرص العمل في عدت تخصصات مختلفة تنافس عليها 84 من المسرحين عن عمل الذي تم انهاء خدماتهم سابقا من عدت شركات من حملة دبلوم التعليم العالي وما أعلى؛ حيث تم التركيز على هذه الفئة لمعالجة أوضاعهم الراهنة.
وأكد أحمد بن محمد البوسعيدي رئيس قسم تحليل طلبات التوظيف أن جهود المديرية مستمرة في توفير فرص العمل للشباب الباحثين عن عمل و المهنية خدماتهم من خلال التنسيق مع مؤسسات القطاع الخاص والتأكد من التزامها بنسب التعمين وإتاحة الفرصة والاولوية للمواطنين في التشغيل، من خلال عمليات التوظيف التي تنتهجها الوزارة وهيه الإحلال الوظيفي ومبادرات التدريب المقرون بالتشغيل وكذلك دعم الإجور وغيرها من المبادرات التي نفذتها وزارة العمل وتسهم في توظيف الباحثين عن عمل في القطاع الخاص، مشيرًا إلى وجود تحديات في عملية التشغيل بالنسبة لمحافظة شمال الشرقية منها الموقع الجغرافي للمحافظة؛ حيث لا توجد هناك شركات ضخمة أو مصانع كبيرة بهذه المحافظة والتي بإمكانها توفير فرص عمل مغرية للباحثين عن عمل، آملًا أن تتضافر جهود مؤسسات وشركات القطاع الخاص في إيجاد شواغر للباحثين عن عمل من المواطنين بحوافز تشجيعية تضمن استقرار القوى العاملة الوطنية وترغبهم في القبول بالفرص المتاحة والانخراط في سوق العمل بالقطاع الخاص.
